招聘岗位和人数
招聘岗位:行政岗,教师岗,辅导员岗
招聘人数:34人
一、招聘基本要求
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法;
3.拥护党的领导,政治立场坚定;
4.具有较强的敬业精神、科研创新能力以及团队协作精神,热爱教育事业,德才兼备、乐于奉献,安心本职工作;
5.身心健康,能胜任岗位工作要求;
6.具有良好的文档写作能力沟通协调能力和解决问题的能力。
二、招聘岗位及要求
(一)高层次人才
1.在专业领域颇有建树的知名专家学者;
2.具备副高以上职称的学科带头人和骨干教师;
3.优秀高校退休教师;
4.有高校、企业相关工作经历的双师型人才、高技能人才;
5.有留学经历的海内外优秀人士;
6.博士研究生。
(二)综合管理岗
岗位 |
部门 |
学历要求 |
专业及岗位要求 |
人数 |
行政岗 |
人事处 |
硕士研究生 |
专业不限;熟练应用办公软件,具有较强文字写作、沟通协调、语言表达能力。 |
1-2 |
学工部(团委) |
硕士研究生 |
专业不限;熟练应用办公软件,具有较强文字写作、沟通协调、语言表达能力。 |
1-2 |
(三)教师岗
岗位 |
部门 |
学历要求 |
专业要求 |
数量 |
教师岗 |
智能制造与车辆工程学院 |
硕士研究生及以上学历 |
自动化类、电气、工业机器人等相关专业 |
5-10人 |
管理学院 |
硕士研究生及以上学历 |
电子商务、国际经济与贸易、酒店管理等相关专业 |
5-10人 |
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财经学院 |
硕士研究生及以上学历 |
财务管理、会计等相关专业 |
5-10人 |
|
电子信息与计算机工程学院 |
硕士研究生及以上学历 |
云计算(分布式数据库)、电气等相关专业 |
5-10人 |
|
建筑工程学院 |
硕士研究生及以上学历 |
工程造价、土木工程等相关专业 |
5-10人 |
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体育学院 |
硕士研究生及以上学历 |
运动人体科学、体育人文、武术等相关专业 |
5-10人 |
|
护理学院 |
硕士研究生及以上学历 |
护理学、康复学、临床医学等相关专业 |
5-10人 |
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教育学院 |
硕士研究生及以上学历 |
学前教育,钢琴等相关专业 |
5-10人 |
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基础教学部 |
硕士研究生及以上学历 |
物理,数学,英语等相关专业 |
5-10人 |
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马克思学院 |
硕士研究生及以上学历 |
马克思主义、思想政治、政治学等相关专业 |
5-10人 |
(四)辅导员岗
岗位 |
部门 |
学历要求 |
专业要求 |
数量 |
辅导员 |
员工处 |
硕士研究生及以上学历 |
所学专业为公司现有专业,原则上为党员或预备党员。 |
20人 |
☆往届优秀毕业生优先考虑
三、薪资福利
(一)工资待遇:
1、薪酬:5-25万元/年;
2、福利:学校按规定为教职工缴交"六险一金",提供午餐补贴、过节费、生日礼品等福利;
3、录用人员与学校签订劳动(聘用)合同。
(二)科研启动经费:教授、副教授、博士研究生等引进人才可根据所学专业情况,由学校提供2-15万科研启动经费。
(三)住宿及其他:
1.副高以上职称和博士以上学历者,学校协助解决住房,可根据配偶情况协助解决其工作。
2.学校协助解决引进人才子女当地就读的问题。
(四)引进人才按国家有关规定签订劳动合同、转接档案、办理户籍转移等相关手续,并由学校统一缴纳"六险一金",享受寒暑假带薪休假以及其它相关福利待遇。
(五)入职后可进行高校教团队格认定,职称评定等。
四、应聘方式
(一)递送简历。应聘者将个人简历发送至指定邮箱:scjarsc@126.com(注:个人简历表添加到正文,其它证明材料以附件形式发送),发送主题请填写‘姓名+所学专业+最高学历+应聘岗位+高校人才网’;
(二)初审。合格者,学校将电话或邮件通知面试;不合格者,不予回复;
(三)面试。面试根据岗位情况,由人事处、用人部门组织考察,面试分为面谈、试讲、考试等方式,具体以面试通知为准;
(四)复试。用人部门及其分管领导考核,以面谈为主要形式;
(五)达成意向、签订劳动(聘用)合同。
五、联系方式
联系人:周老师
联系电话:13419022764
qq:1876783899
传真:0838-3202115
电子邮件:scjarsc@126.com
公司网址:http://www.scit.cn
集团地址:四川省德阳市罗江区大学路59号